
검했다.“판정이 끝이 아니다”…진짜 싸움은 지금부터원청 기업이 가장 먼저 부딪히는 벽은 ‘교섭창구 단일화’다.하청 노조의 교섭권이 인정되면 원청은 교섭요구 사실을 공고해야 한다. 하지만 실무에서는 여기서부터 혼선이 시작된다. 지방노동위원회 판정 직후 바로 공고해야 하는지, 중앙노동위원회 재심이나 행정소송으로 사용자성을 다투는 상황에서도 즉시 절차에 들어가야
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发布时间:01:19:48
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